Тамбовчане предпенсионного возраста получат дополнительное профобразование

Управление труда и занятости населения Тамбовской области работает над тем, чтобы сохранить и развить занятость граждан предпенсионного возрасти. Поэтому разработали и утвердили «дорожную карту» в этом направлении.

Выполняя задуманное, уделяют время информированию в компаниях и на предприятиях о соблюдении трудовых прав работников предпенсионного возраста. Это делается для того, чтобы исключить необоснованные увольнения.

На Тамбовщине проводят совещания с работодателями. При их проведении разъясняют вопросы трудового законодательства и возникшие сложные ситуации. На базе центров занятости функционируют пункты для консультации, в которые могут обратиться граждане предпенсионного возраста. Кроме того, в этих центрах можно найти вакансию для себя, переобучиться и рассчитывать на помощь в трудоустройстве.

В Тамбовской области утвердили проект регионального значения под названием «Разработка/реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни лиц старшего поколения». Его реализуют в рамках Федерального проекта «Старшее поколение» Нацпроекта «Демография». В 2019 г. обучат по нему более четырехсот человек.

Оцените статью